保険営業と聞くと「大変」「忙しい」といったイメージを持つ人もいるかもしれません。

しかし転職や就職を検討するなら、保険営業の大変な面だけでなく楽しい理由やポイントを知っておくのが重要です。

保険営業は楽しいと思えるポイントも多々あり、やりがいにあふれている仕事です。

本記事では、保険営業が楽しいと思えるポイントや、保険営業にやりがいを感じやすい人の特徴、転職・就職先を選ぶポイントを解説します。

保険営業への転職や就職を考えている人は、ぜひ本記事を参考にしてください。

保険営業が楽しいって思えるポイント

ここでは、保険営業が楽しいと思えるポイントを以下の通り解説します。

• 顧客から感謝してもらえる
• 顧客の人生に寄り添える
• 人脈作りができる
• 専門知識が身につく
• 結果を残せばその分給料が増える

顧客に感謝してもらえる

保険営業の楽しいポイントは、顧客に感謝してもらえる瞬間です。

「事故に遭って保険がなかったら大変だった」

顧客から上記のような言葉をもらえた瞬間は、男性・女性は関係なく保険営業が楽しいと心から思えます。

顧客の人生に寄り添える

顧客の人生に寄り添えるのも、保険営業が楽しいと感じるポイントです。

保険契約は年単位で続く場合が大半です。

契約が長く続けば、顧客の人生に対する関わりも深くなります。

家族構成や人生設計など、顧客のプライバシーに関わる情報を知る機会も増えるでしょう。

顧客の人生を本気で考えて保険のプランを立てるのは、保険営業の楽しいポイントです。

人脈作りができる

保険営業の仕事を続けると、人脈作りにつながります。

保険業界では誰もが関係する「お金」を扱うため、幅広い人と知り合える機会が増えます。

男性・女性を問わず、多くの人と出会えるのは仕事の楽しいポイントです。

契約者や保険会社の社員、代理店の同僚・上司など幅広い人と出会う機会があります。

専門知識が身につく

保険営業を続けていると、保険や金融、法律の専門知識が身につきます。

お金や法律に関する知識は、保険営業だけでなく多くの人にとって重要です。

たとえば保険提案の際には、資産運用に関する知識も求められます。

資産運用の知識は、現代において重要です。

年金制度や健康保険制度など、重要な知識を数えだしたらキリがありません。

専門知識を身につければ顧客の役に立てるだけでなく、自分自身の人生にも役立つ可能性があります。

仕事の達成度に応じて給料が増える

保険営業のやりがいや楽しいポイントとしては、成果に応じて給料が増える仕組みも挙げられます。

保険営業の収入構成は「基本給＋歩合給」の場合が多く成果を上げた分、給料が増えていきます。

歩合給がない場合、努力した結果が人事評価につながる可能性はあります。

しかし人事評価には仕事の達成度以外の要素もあり、成果が収入に直結しない可能性もあるでしょう。

大変ですが、成果が収入に直結するのは大きなやりがいです。

保険営業を楽しいと感じている人はどんな人か

保険営業の仕事を楽しいと感じているのは、以下の特徴を持つ人です。

• 顧客のために行動できる人
• 営業成績のノルマがやりがいにつながる人
• 法律やルールを守れる人
• 必要な勉強を進んでできる人
• 精神的・体力的にタフな人
• 人とのコミュニケーションを苦手にしない人

ここでは、上記の各特徴について解説します。

顧客のために行動できる人

保険営業が楽しいと思える人は、何よりも顧客のために行動できる人です。

保険営業が理解すべき知識、やるべき仕事の量は膨大です。

「お客様のために」がモチベーションにならないとなかなか続けられません。

顧客から選ばれる保険営業には、丁寧なサポートが不可欠です。

顧客と本気で向き合う経験が楽しいと感じる人には、保険営業の仕事は適しているでしょう。

営業成績のノルマがやりがいにつながる人

成績やノルマがやりがいにつながる人も、保険営業には向いています。

保険制度には性質上、多くの資金が必要です。

代理店を健全に運営していくためには、ある程度のノルマが求められます。

ノルマがプレッシャーになれば、どうしても仕事を楽しめません。

ノルマに向けてハードに働くのにやりがいを感じるなら、保険営業の仕事は楽しいでしょう。

成果をあげれば収入増につながるので、ノルマの存在は決してマイナス面だけではないといえます。

法律やルールを守れる人

保険営業の仕事を楽しめる人には、法律やルールを守れる人も挙げられます。

保険の仕事には、以下の通り幅広い法律が関係します。

• 保険法
• 民法
• 商法
• 消費者契約法　など

法律を守れないと行政指導や保険販売の資格停止など、代理店の運営に悪影響になるかもしれません。

保険営業は、金融機関の一員として周囲から厳しい目で見られます。

社内外を問わずルールを守る意識がないと、楽しいとは感じられないでしょう。

必要な勉強を進んでできる人

保険営業を楽しいと思える人には、必要な勉強を進んでできる人も挙げられます。

保険の約款や関係法令など、保険営業の仕事をするうえでは幅広い知識が必要です。

保険の約款や法令などは常に改訂されるので、勉強し続けなくてはいけません。

スキルアップの過程を楽しむのは保険営業として成功するコツであり、楽しいポイントでもあります。

精神的・体力的にタフな人

精神的・体力的にタフなのも、保険営業を楽しむためには重要です。

ノルマの達成には、状況に応じて残業や休日出勤も求められます。

顧客の都合にあわせるには、時間外の対応がある程度必要です。

自分の時間が少ない中で楽しんで働くには、精神的・体力的なタフさが必要です。

人とのコミュニケーションを苦手にしない人

保険営業が楽しい、やりがいがあると思える人の多くは、他人とのコミュニケーションを苦手に感じないでしょう。

保険の商品は無形の商品なので、営業担当者自身の魅力も重要な要素です。

顧客の信頼を獲得できなければ、成果にならないだけでなく楽しいとも思いにくいでしょう。

保険営業に就職・転職する際の選ぶポイント

保険営業に就職・転職する際に勤務先の会社を選ぶポイントは、男性・女性共通で以下の通りにまとめられます。

• 収入面
• 安定性
• 働きやすい環境
• 教育体制

求人で収入だけを見ていたら、楽しいと思いながらキャリアを積める職場は見つけられません。

教育体制が整っていて同僚や上司と情報共有しやすい会社であれば、忙しくてもやりがいを感じられます。

たとえば女性の場合は特に、結婚や出産の後も働きやすいかどうかは重要なポイントです。

教育用の解説動画やグループ勉強会などを導入している会社もあります。

楽しいと感じながら働くには、働きやすさや自分の成長も重視しましょう。

まとめ

本記事では保険営業が楽しいと思える瞬間や、保険営業にやりがいを感じられる人の特徴、転職・就職先の選び方を解説しました。

顧客の人生に寄り添い感謝してもらえる経験は、男性・女性を問わず保険営業の仕事の楽しいポイントです。

顧客の人生を第一に考えて行動できる人やノルマや勉強にやりがいを感じられる人であれば、保険営業を楽しいと思えるでしょう。

保険営業の就職・転職先を探すなら、年収や安定性だけでなく働きやすさや自分の成長も確認しておきましょう。